本季度業務表現反應了中國以外地區與北美的強勁需求，但受通膨及中國清零政策影響，下半年前景不明。

公司與產業概況

• 創辦人舒茲（Howard Schultz）於 4 月回鍋擔任臨時執行長，預計在年底前找到適任接班人
• 4 月宣布暫停執行庫藏股買回計畫前，公司已執行買回 520 萬股，預期下個財政年度繼續暫停執行原先宣布的三年買回計畫
• 至 5 月初，全美已有超過 50 間門市通過投票成立工會，還有超過 100 間門市將在接下來幾週完成投票，星巴克工會組織將繼續壯大
• 為回應工會活動，本財政年度內，將投資 10 億美元於提升工資、改善休假條件、增加培訓機會。但此計畫將不適用於已成立或正在組織工會的門市，對於不公平待遇，工會代表已向政府提出申訴
• 未來將在美國加速設立新門市，並預計於 90% 的新門市提供得來速服務
• 將運用區塊鏈技術創建 Web 3 （數位第三空間），將實體門市的品牌社群連結虛擬化，並在今年推出 NFT

公司本季概況

• 同店銷售額全球 YoY +7%，其中 +4% 來自產品售價提高、+3% 來自新增交易量，成長受惠於美國解封後強勁消費需求帶動 YoY +12%，但中國則受疫情影響 YoY -23%
• 在美國，來自得來速、行動預點的消費已佔全美門店收入 70% 以上
• 本季淨增加 313 個店鋪，全球總計 34,630 個店鋪，其中 51% 由星巴克直營、49% 則由簽約夥伴經營。美國與中國仍為兩個最大市場，分別設有 15,544 店與 5,654 店
• 星巴克在美國的活躍會員人數 2,670 萬人，YoY +17%
• 本季發行 15 億美元的債券，用於償還即將到期的債務
• 通膨過快導致售價來不及反應，短期內壓縮營益率，上半年營益率因此下降 >2%

本季財務表現

• 總營收：76.4 億美元，YoY +15%，美國營收 YoY +18%
• 營益率：13%，YoY -3%，受通膨以及提高門市夥伴薪資待遇影響
• 本期淨利：6.7 億美元，YoY +1.6%
• 調整後 EPS：0.59 美元，YoY -0.02 美元 或 -3%